Именно с ними, считает О. Козловская, связно инновационное развитие томской экономики. О. Козловская: "500 тыс. жителей Томска из них 100 тыс.- студентов, 85 тыс. - те, кто учится в томских университетах. Когда государства формировало и развивало томский НОК, Томск, считая приоритетным даже к более крупным регионам, то речь шла о том, что здесь будет идти подготовка кадров на экспорт. Здесь готовились кадры для всего Советского Союза. Томск многие годы работал, как демографический насос по высасыванию лучших кадров из других сибирских регионов. Ежегодно томские вузы заканчивает 12-15 тыс. студентов. Масштаб томского бизнеса, рынка труда в Томске ограничен. Мы имеем возможность отбирать лучшее из выпускников томских университетов, основными привлекательными для них остается зарплата и возможности решить жилищного вопроса. Что делает областная власть, учитывая, что мы позиционируем себя, как город, которые стремится стать центром науки, образования и инновации, чтобы лучшие здесь оставались? Для этого и шла работа по созданию в Томске ТВЗ, шла работа по получению 3 томскими университетами статуса инновационными, сегодня активно развивается ипотечная программа, направленная на решение проблем молодых.

- Наша цель - закрепление тех молодых, кто пойдет работать в инновационный бизнес, с рядом предприятий мы такие программы ведем. Нам надо понимать, какая потребность в этих специалистов есть в наших предприятиях, рассматривать просьбы инновационных предприятий в первую очередь. В Томске есть вторая проблема - у нас сокращается рынок вторичного жилья, растут цены на первичном рынке. При обилии высокопрофессиональных узкоспециализированных кадров на рынке труда я мало знаю компаний малого и среднего бизнеса, где фактор знакомства играл бы определяющую роль. Томск и дальше будет развиваться, как центр мощного НОКа. Есть объективные предпосылки для этого, в свое время государством были вложены огромные ресурсы в создание условий для того, чтобы в Томске готовили специалистов по 300 специальностям, чтобы в Томске на базе университетов были созданы НИИ, которые интегрируют образование и науку. Инновационная инфраструктура - бизнес-инкубаторы, центры коммерциализации, трансферы технологии - дает возможность молодым ребятам найти себя.

- В этом году мы приняли решение сформировать новую модель доращивания малого предприятия до уровня среднего. За последние годы у нас сформировалась плеяда 15-17 инновационных предприятий, которые не относятся уже к категориям малого бизнеса. Наша задача - используя все формы поддержки малого бизнеса, применить их к предприятиям, которые готовы расти и становится публичной компанией, становится прозрачной для власти, общества, с точки зрения зарплат, социальных пакетов, с точки зрения перспективы развития бизнеса. Губернатор принял решение - мы попытаемся в конце года крупный инвестиционный форум, в рамках которого хотим пригласить одного из 50 топ-менеджеров мира, чтобы он поделился опытом развития успешного инновационного бизнеса. У нас есть компании, которые могут претендовать на роль серьезных международных лидеров".